Firma giver fri ved kærestesorger
24-11-2009
Der findes mange måder, hvorpå en arbejdsgiver forsøger at holde på sine ansatte.
Det kan være ekstra goder i form af, at det pågældende firma betaler for den ansattes telefon, internet eller lignende.
Det kunne så (åbenbart) også være goodwill i den humanitære afdeling, som kunne give den ansatte lige så stor glæde, som de velkendte bonusaftaler.
Det er under alle omstændigheder hvad en virksomhed i Shanghai tilbyder sine ansatte.
Her kan enhver medarbejder, der er ramt af kærestesorg udbede sig et par dage til at komme ovenpå igen.
Som en talsmand for firmaet udtaler, så stiller firmaet ingen krav om beviser på den påståede kærestesorg, men sender i stedet straks den pågældende medarbejder på 2 dages betalt orlov.
Han fortæller endvidere, at de 2 dage virker som en helsekur for de ansatte, der vender tilbage med ny energi, men at der naturligvis er taget højde på eventuel udnyttelse af tilbuddet, da en medarbejder kun kan ansøge om denne specielle orlov hvert andet år.
Altså ... Jeg har da også prøvet kærestesorger, men de forsvandt sgu ikke bare på 2 dage, så uanset hvad den kære talsmand siger, så vil jeg stadig påstå, at firmaet - trods deres gode hensigter - bliver snydt så vandet driver :o)
|
|
|
